+220 441 05 05-6 | au-banjul@africa-union.org

اللجنة الأفريقية لحقوق الإنسان والشعوب

الهيكلية

التكوبن 

 تتألف اللجنة من 11 عضوا ينتخبهم مؤتمر الاتحاد الافريقي من خبراء ترشحهم الدول الأطراف في الميثاق 

وياخد المؤتمر التمثيل الجغرافي العادل والمساواة بين الجنسين بعين الاعتبار في انتخاب أعضاء اللجنة. ويتم انتخاب أعضاء اللجنة لمدة ست سنوات، ويكون مؤهلين لإعادة الانتخاب

حالما يتم انتخاب المفوضين، يقومون بمباشرة عملهم بصفتهم الشخصية والمستقلة وليس كممثلين عن بلدانهم . وقد تقلد بعض من أعضاء اللجنة  عدة مناصب سياسة رفعية المستوى في السابق والذي يؤثر على استقلالية اللجنة. أصدر الاتحاد الافريقي في ابريل 2005 مذكرة شفوية إلى الدول الأعضاء لوصف مبادئ توجيهية لترشيح أعضاء للجنة و التي تستبعد كبار موظفي الخدمة المدنية والممثلين الدبلوماسيين

ادارة  اللجنة

تنتخب اللجنة رئيسا لها ونائبا للرئيس لادارة اللجنة و يتم انتخابهم لمدة سنتين، وهم  مؤهلين لإعادة الانتخاب مرة واحدة. تنسق الادارة انشطة اللجنة  و تقوم بتقييم  والاشراف على عمل الأمانة العامة للجنة. وهي مخولة أيضا بأن تتخذ قرارات بشأن المسائل الطارئة  في ما بين دورات اللجنة. ومع ذلك فإنها ملزمة بتقديم  تقريرا عن الوضع إلى الأعضاء في الدورة المقبلة للجنة

الامانة العامة للجنة 

يعين رئيس لجنة الاتحاد الافريقي الامين العام للجنة الافريقية  بما في ذلك الموظفين الاساسيين  لانجاز ولاية اللجنة  بشكل فعال  تقوم الأمانة العامة بتقديم الدعم الإداري واللوجستي والفني الى اللجنة

 

التكوبن 

 تتألف اللجنة من 11 عضوا ينتخبهم مؤتمر الاتحاد الافريقي من خبراء ترشحهم الدول الأطراف في الميثاق 

وياخد المؤتمر التمثيل الجغرافي العادل والمساواة بين الجنسين بعين الاعتبار في انتخاب أعضاء اللجنة. ويتم انتخاب أعضاء اللجنة لمدة ست سنوات، ويكون مؤهلين لإعادة الانتخاب

حالما يتم انتخاب المفوضين، يقومون بمباشرة عملهم بصفتهم الشخصية والمستقلة وليس كممثلين عن بلدانهم . وقد تقلد بعض من أعضاء اللجنة  عدة مناصب سياسة رفعية المستوى في السابق والذي يؤثر على استقلالية اللجنة. أصدر الاتحاد الافريقي في ابريل 2005 مذكرة شفوية إلى الدول الأعضاء لوصف مبادئ توجيهية لترشيح أعضاء للجنة و التي تستبعد كبار موظفي الخدمة المدنية والممثلين الدبلوماسيين

ادارة  اللجنة

تنتخب اللجنة رئيسا لها ونائبا للرئيس لادارة اللجنة و يتم انتخابهم لمدة سنتين، وهم  مؤهلين لإعادة الانتخاب مرة واحدة. تنسق الادارة انشطة اللجنة  و تقوم بتقييم  والاشراف على عمل الأمانة العامة للجنة. وهي مخولة أيضا بأن تتخذ قرارات بشأن المسائل الطارئة  في ما بين دورات اللجنة. ومع ذلك فإنها ملزمة بتقديم  تقريرا عن الوضع إلى الأعضاء في الدورة المقبلة للجنة

الامانة العامة للجنة 

يعين رئيس لجنة الاتحاد الافريقي الامين العام للجنة الافريقية  بما في ذلك الموظفين الاساسيين  لانجاز ولاية اللجنة  بشكل فعال  تقوم الأمانة العامة بتقديم الدعم الإداري واللوجستي والفني الى اللجنة


لجنة

مركز المعلومات والتوثيق

الهدف الرئيسي لمركز المعلومات والتوثيق التابع  للجنة الافريقية لحقوق الانسان والشعوب (اللجنة الأفريقية)، هو تقديم خدمات معلوماتية ملائمة و موثوق بها وفعالة ، بوقت مناسب الى اللجنة و الامانه العامة  و غيرهم من المستخدمين حسب الاقتضاء

Read More...

Rules of Procedure

Rules of Procedure

النظام الداخلي للجنة الأفريقية لحقوق الإنسان والشعوب لعام 2010

اعتمدته اللجنة الأفريقية لحقوق الإنسان والشعوب خلال دورتها العادية السابعة والأربعين التي عقدت في بانجول ، غامبيا في الفترة من 12 إلى 26 مايو 2010.  يتم تنظيم الأنشطة والإجراءات التفصيلية للجنة بموجب نظامها الداخلي. اعتمدت الهيئة أول نظام داخلي لها في عام 1988 ، خلال جلستها العادية الثانية التي عقدت في داكار (السنغال) في الفترة من 2 إلى 13 فبراير 1988.  تم تعديل القواعد خلال الدورة العادية الثامنة عشرة المنعقدة في برايا (الرأس الأخضر) في الفترة من 2 إلى 11 أكتوبر 1995.  مع ظهور المحكمة الأفريقية لحقوق الإنسان والشعوب ، وضعت اللجنة قواعد إجرائية جديدة. تمت الموافقة على هذه القواعد من قبل اللجنة الأفريقية لحقوق الإنسان والشعوب خلال دورتها العادية السابعة والأربعين التي عقدت في بانجول (غامبيا) في الفترة من 12 إلى 26 مايو ودخلت حيز النفاذ في 18 أغسطس 2010.

 

دليل للنظام الأفريقي لحقوق الإنسان

A guide to the African Human Rights System

يقدم هذا الدليل ، الذي نُشر عام 2001 ، خلفية تمهيدية للنظام الأفريقي لحقوق الإنسان

Read More...